用人单位可以对员工任意罚款吗
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公司、企业和其他用人单位有权依照合法有效的内部规章制度或劳动纪律规定对违反规章制度的职工进行罚款。罚款的具体数额不得超过职工本人标准月工资的20%。
【法律依据】
第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
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