1. 经济增长放缓 大学生的就业与经济发展的速度息息相关。只有经济快速发展，国民生产总值才会相应增加，企业也会增加，就业岗位也会相应增加。据测算，每1亿元GDP，第二产业从业人员约为1058人，第三产业从业人员约为1348人，后者比前者多30%左右。2013年，服务业增加值占国内生产总值的比重首次超过第二产业。近十年来，单位GDP增长所创造的新就业岗位数量一直在上升。2008年之前，GDP每增长一个百分点带来的新就业岗位不到100万个；现在是140万到160万。 2. 城乡就业比例不平衡 如今，我国发展迅速，城市化水平越来越高。越来越多的农村人，越来越多的农民到城镇，准备在城市找工作，定居下来，中国的城镇化率从2000年的36.2%上升到2013年的53.7%。在城市化进程中，农村就业压力减小，但劳动力转移就业压力增大。一是农村劳动力的城镇就业能力有限。每年都有新的城市工人和大学毕业生需要找工作。二是农村劳动力向大中城市转移的门槛较高。由于户籍、素质和技能要求的限制，就业信息不畅通，农民工很难找到工作。 3.发展各种新兴产业 在我国目前的发展形势下，很多落后的行业正在逐步淘汰，落后行业的从业人员也需要安置，因此，就业岗位会越来越少，大学生毕业找工作的难度会越来越大。与此同时，各种新兴产业如雨后春笋般涌现，这不可避免地导致了技术人才的短缺。此外，由于科学技术的进步、劳动生产率的提高等因素，一些企业减少了新员工的吸收，甚至排除了部分劳动力，这也会导致就业中的结构性问题。 由于上述因素，大学毕业生不能更好地就业。另一个重要的一点是，现在的大学毕业生在学校里学到了一些学术知识，这些知识不能应用到实践或工作中。另一方面，这反映了大学生缺乏实际的社会经验，不能适应毕业后的社会规律。因此，我们大学生自己更应该关注社会，从实际出发，脚踏实地，才能更好的就业。

1，影响大学生当前就业的因素有哪推荐知识